SOCLE · atelier de 3 heures
Tout le monde
connaît vos valeurs. Personne ne les applique de la même façon.
La croissance, une réorganisation, un nouveau manager ou des tensions : c’est souvent à ces moments-là qu’on découvre que « respect » ou « engagement » ne veulent pas dire la même chose pour tout le monde.
SOCLE vous aide à construire une culture d’entreprise commune.
Premier échange de 30 minutes offert, sans engagement.
Ce que vous observez
Ça vous parle ?
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Vos valeurs sont trop générales pour aider à décider.
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Deux équipes défendent la même valeur, avec des comportements opposés.
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Ce que disent les managers et ce que vivent les collaborateurs ne coïncident pas toujours.
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Certaines décisions abîment la confiance, parce qu’elles semblent contredire ce que l’entreprise affirme.
Pendant l'atelier
Ce qu'on fait ensemble
01
Faire émerger les valeurs réellement vécues, pas seulement affichées.
02
Mettre au jour les écarts, sans chercher de coupable.
03
Traduire chaque valeur en comportements que l’on peut observer.
04
Construire des critères communs pour décider, arbitrer et coopérer.
Vous repartez avec
Une culture d'entreprise partagée
Non pas ce que l’entreprise voudrait être, mais ce que ses valeurs doivent faire vivre au quotidien.
Format et prix
En pratique
Format
Atelier de 3 heures, dans votre entreprise
Pour qui
Un manager et son équipe, un CODIR, ou un groupe représentatif
Prix
550 € net, modulable sur devis
Financement
Prise en charge OPCO possible
Une culture d'entreprise qui
guide vraiment les décisions, ça se construit.
En trois heures, on commence.
06 83 24 22 73 · laetitia.veyssier@ailendis.com